{"id":8835,"date":"2006-08-04T15:28:45","date_gmt":"2006-08-04T18:28:45","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/planos-de-saude-governo-define-novas-regras\/"},"modified":"2006-08-04T15:28:45","modified_gmt":"2006-08-04T18:28:45","slug":"planos-de-saude-governo-define-novas-regras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/planos-de-saude-governo-define-novas-regras\/","title":{"rendered":"PLANOS DE SA\u00daDE: Governo define novas regras"},"content":{"rendered":"

O governo definiu princ\u00edpios comuns a todos os planos de sa\u00fade dos \u00f3rg\u00e3os federais e criou regras que padronizam os benef\u00edcios oferecidos aos servidores que ainda n\u00e3o possuem cobertura. At\u00e9 o fim deste m\u00eas, S\u00e9rgio Mendon\u00e7a, da Secretaria de Recursos Humanos (SRH), dever\u00e1 assinar portaria com as orienta\u00e7\u00f5es que v\u00e3o mudar a vida de cerca de 1,2 milh\u00e3o de pessoas, para publica\u00e7\u00e3o no Di\u00e1rio Oficial da Uni\u00e3o. <\/p>\n

O Minist\u00e9rio do Planejamento antecipou ontem, em sua p\u00e1gina na internet, alguns dos pontos de uma portaria que, depois de tr\u00eas meses de discuss\u00e3o, teve seu texto conclu\u00eddo. Independente de ser privado ou seguir o modelo de autogest\u00e3o, o plano reconhecer\u00e1 parceiros do mesmo sexo como benefici\u00e1rios. A portaria tamb\u00e9m definir\u00e1 a contrapartida m\u00ednima do governo, atualmente de R$ 42 por benefici\u00e1rio. A expectativa \u00e9 estender a cobertura a 100% dos servidores civis da Uni\u00e3o. <\/p>\n

Com a medida, o governo regulamenta a sa\u00fade suplementar do servidor p\u00fablico federal e d\u00e1 sustenta\u00e7\u00e3o \u00e0 Lei 11.302, de maio deste ano. De acordo com o Minist\u00e9rio do Planejamento, a elabora\u00e7\u00e3o do texto seguiu as orienta\u00e7\u00f5es da Ag\u00eancia Nacional de Sa\u00fade Suplementar (ANS). O debate envolveu ainda entidades de previd\u00eancia do setor p\u00fablico, entidades privadas e \u00f3rg\u00e3os que oferecem servi\u00e7os pr\u00f3prios a seus funcion\u00e1rios. <\/p>\n

A SRH ter\u00e1 responsabilidade sobre a fiscaliza\u00e7\u00e3o dos planos de sa\u00fade suplementar. Pela portaria, cada \u00f3rg\u00e3o poder\u00e1 determinar a forma de oferecer o servi\u00e7o. As parcerias ser\u00e3o firmadas por meio de contratos (caso das prestadoras particulares), por conv\u00eanio (autogest\u00e3o), mediante servi\u00e7os pr\u00f3prios ou reembolso. A portaria come\u00e7ar\u00e1 a valer no dia de sua publica\u00e7\u00e3o. <\/p>\n

A permiss\u00e3o de conv\u00eanios sem licita\u00e7\u00e3o com as autogest\u00f5es foi inclu\u00edda este ano na legisla\u00e7\u00e3o depois de um processo no Tribunal de Contas da Uni\u00e3o (TCU) amea\u00e7ar a exist\u00eancia da principal operadora de planos dos servidores, a Geap \u2014 Funda\u00e7\u00e3o de Seguridade Social. Em 15 fevereiro, ap\u00f3s tr\u00eas anos de julgamento, o TCU determinou o cancelamento da maioria dos conv\u00eanios da Geap, por entender que seria necess\u00e1rio licitar esses contratos. A quest\u00e3o foi resolvida com a Medida Provis\u00f3ria (MP) 272, transformada em lei em maio passado. <\/p>\n

NOVAS REGRAS<\/strong><\/p>\n

Alguns dos principais pontos da portaria que vai mudar a sa\u00fade suplementar do servidor<\/em><\/p>\n

Padroniza\u00e7\u00e3o <\/strong><\/p>\n

  • Todos os planos ter\u00e3o que oferecer um pacote de benef\u00edcios em comum\n

    Dependentes <\/strong><\/p>\n

  • Reconhecimento de parceiros do mesmo sexo como benefici\u00e1rios\n

    Contrapartida <\/strong><\/p>\n

  • Governo federal investir\u00e1, no m\u00ednimo, R$ 42 por benefici\u00e1rio\n

    Fiscaliza\u00e7\u00e3o <\/strong><\/p>\n

  • Responsabilidade da Secretaria de Recursos Humanos\n

    Op\u00e7\u00f5es <\/strong><\/p>\n

  • Servi\u00e7o poder\u00e1 ser ofertado por prestadoras particulares, por sistemas de autogest\u00e3o, servi\u00e7os pr\u00f3prios ou pagamento como forma de aux\u00edlio\n

    Lu\u00eds Osvaldo Grossmann e Luciano Pires da equipe do Correio <\/p>\n

    Foto: Hiran Vargas<\/p>\n<\/li>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    NULL<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","_joinchat":[],"footnotes":""},"categories":[17],"tags":[],"class_list":["post-8835","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias","et-doesnt-have-format-content","et_post_format-et-post-format-standard"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8835","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8835"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8835\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8835"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8835"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8835"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}