A proposta de reestrutura\u00e7\u00e3o da carreira administrativa da Pol\u00edcia Federal finalmente chegou \u00e0s m\u00e3os do ministro da Justi\u00e7a, S\u00e9rgio Moro. Em visita \u00e0 Superintend\u00eancia Regional de Minas Gerais na \u00faltima sexta-feira (26), o ministro recebeu c\u00f3pia do documento que detalha a principal reivindica\u00e7\u00e3o da categoria.<\/p>\n
Coube ao colega F\u00e1bio Rodrigues Teixeira entregar diretamente a Moro o documento produzido pelo SinpecPF. Apesar da agenda apertada do ministro, houve espa\u00e7o para um breve di\u00e1logo entre os dois: \u201cDeixei claro que a nossa reivindica\u00e7\u00e3o transcende a quest\u00e3o corporativista, constituindo uma verdadeira necessidade da PF\u201d, explica F\u00e1bio, que aproveitou seus poucos segundos para explicar que a carreira administrativa ficou \u00e0 margem das melhorias obtidas pela carreira policial nos \u00faltimos anos.<\/p>\n
Em resposta ao colega F\u00e1bio, Moro afirmou reconhecer a necessidade de valoriza\u00e7\u00e3o da carreira administrativa, comprometendo-se a analisar a demanda apresentada.<\/p>\n
Vale ressaltar que a proposta entregue a Moro esclarece de forma detalhada porque a reestrutura\u00e7\u00e3o da carreira administrativa \u00e9 t\u00e3o importante. O documento re\u00fane dados sobre diversas quest\u00f5es atinentes \u00e0 categoria, entre elas a grave car\u00eancia de pessoal administrativo enfrentada pela PF \u2014 decorrente, em parte, do massivo \u00eaxodo de servidores nos \u00faltimos anos \u2014, o descompasso de contingente em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 categoria policial, os problemas advindos dos desvios de fun\u00e7\u00e3o de policiais e da terceiriza\u00e7\u00e3o irregular, entre outros.<\/p>\n
Como solu\u00e7\u00e3o para esses problemas, o sindicato prop\u00f5e que a carreira administrativa seja reestruturada, com a devida regulamenta\u00e7\u00e3o do exerc\u00edcio de atribui\u00e7\u00f5es de fiscaliza\u00e7\u00e3o e de controle por seus integrantes. Outro ponto abordado pelo sindicato \u00e9 a necessidade de corre\u00e7\u00e3o da amplitude salarial da categoria \u2014 atualmente irris\u00f3ria, especialmente entre os cargos de n\u00edvel intermedi\u00e1rio.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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