{"id":11347,"date":"2012-01-16T14:26:48","date_gmt":"2012-01-16T16:26:48","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/governo-reafirma-que-so-negociara-reajustes-com-impacto-em-2013\/"},"modified":"2012-01-16T14:26:48","modified_gmt":"2012-01-16T16:26:48","slug":"governo-reafirma-que-so-negociara-reajustes-com-impacto-em-2013","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/governo-reafirma-que-so-negociara-reajustes-com-impacto-em-2013\/","title":{"rendered":"Governo reafirma que s\u00f3 negociar\u00e1 reajustes com impacto em 2013"},"content":{"rendered":"<p> \t<img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/www.sinpecpf.org.br\/imagens\/noticias\/0a03ef4361.jpg\" style=\"border-bottom: 0px solid; border-left: 0px solid; width: 250px; float: left; height: 166px; margin-left: 5px; border-top: 0px solid; margin-right: 5px; border-right: 0px solid\" \/>Bras&iacute;lia &ndash; A pr&eacute;-anunciada greve geral do funcionalismo por reajuste salarial, que pode mobilizar at&eacute; 1 milh&atilde;o de trabalhadores e deve ocorrer em abril, parece n&atilde;o assustar o governo federal. Em entrevista &agrave; <strong>Ag&ecirc;ncia Brasil<\/strong>, o secret&aacute;rio de Recursos Humanos, do Minist&eacute;rio do Planejamento, Duvanier Paiva, afirmou que a mobiliza&ccedil;&atilde;o &eacute; &ldquo;natural&rdquo; visto que as classes sindicais unificam um grupo grande de funcion&aacute;rios p&uacute;blicos da Uni&atilde;o.<\/p>\n<p> \tDe qualquer forma, ciente da import&acirc;ncia do n&iacute;vel de relacionamento e di&aacute;logo com o funcionalismo e dos preju&iacute;zos de uma greve para a popula&ccedil;&atilde;o, o governo vai criar uma nova secretaria exclusivamente para intermediar os debates com as centrais sindicais.<\/p>\n<p> \t&ldquo;Achamos natural. &Eacute; o papel do sindicato mobilizar mesmo, j&aacute; esper&aacute;vamos que acontecesse, todo ano acontece. O que vai evitar o conflito &eacute; termos instrumentos adequados para tratar isso e o instrumento mais adequado &eacute; a negocia&ccedil;&atilde;o. Estamos preparados para negociar, para ouvir, fazendo o exerc&iacute;cio exaustivo do di&aacute;logo, para evitar que o conflito chegue no limite, que &eacute; a greve. Temos compet&ecirc;ncia pol&iacute;tica para chegar a um entendimento com as entidades sindicais dos servidores federais&rdquo;, ponderou.<\/p>\n<p> \tNo entanto, as propostas de aumento, caso sejam aceitas, s&oacute; devem ser concretizadas na folha de pagamento de 2013. &ldquo;Negociamos em um ano o Or&ccedil;amento do ano seguinte. As negocia&ccedil;&otilde;es de 2011 foram fechadas em 31 de agosto, o que inclui gastos com pessoal para o exerc&iacute;cio seguinte. Gastos com pessoal para 2012 j&aacute; est&atilde;o definidos, todas as negocia&ccedil;&otilde;es [a partir de agora] ser&atilde;o para o Or&ccedil;amento de 2013&rdquo;, disse. Atualmente, o gasto com pessoal custa R$ 7 bilh&otilde;es mensais das contas federais.<\/p>\n<p> \tDurante o di&aacute;logo exaustivo entre governo e sindicatos, a cautela dever&aacute; dar o tom das negocia&ccedil;&otilde;es. N&atilde;o vai ser f&aacute;cil fazer com que o Pal&aacute;cio do Planalto abra a carteira neste momento de incertezas em rela&ccedil;&atilde;o &agrave; crise econ&ocirc;mica internacional. &ldquo;A crise imp&ocirc;s uma medida ainda mais cautelosa. O aperto de cinto tem a ver com a capacidade do pa&iacute;s de fazer o que precisa ser feito na medida certa. Precisamos conciliar planejamento da reorganiza&ccedil;&atilde;o da for&ccedil;a de trabalho, da renova&ccedil;&atilde;o ao longo do tempo, valoriza&ccedil;&atilde;o das carreiras p&uacute;blicas. Em tudo isso, a conta &eacute; a mesma, gasto de pessoal, n&atilde;o &eacute; s&oacute; reajuste salarial&rdquo;, justificou.<\/p>\n<p> \tCaso as negocia&ccedil;&otilde;es n&atilde;o cheguem a um entendimento comum, as greves trabalhistas ser&atilde;o tratadas de maneira firme. &ldquo;N&oacute;s respeitamos o direito de greve, mas os sindicatos sabem que esse direito n&atilde;o pode ser exercido ao arrepio de um direito maior que &eacute; o direito da sociedade, que n&atilde;o pode sofrer preju&iacute;zo irrecuper&aacute;vel em fun&ccedil;&atilde;o da greve. Se fizer greve [o funcionalismo p&uacute;blico], vai ser cortado o ponto&rdquo;, disse Duvanier.<\/p>\n<p> \tPara intermediar os debates com as centrais sindicais, uma nova secretaria ser&aacute; criada. A atual Secretaria de Recursos Humanos ser&aacute; extinta e dar&aacute; espa&ccedil;o &agrave; Secretaria de Rela&ccedil;&otilde;es do Trabalho, que manter&aacute; Duvanier Paiva como titular. &ldquo;Ser&aacute; uma secretaria s&oacute; para cuidar da negocia&ccedil;&atilde;o, do relacionamento com novos instrumentos de di&aacute;logo com o funcionalismo. Tamb&eacute;m vem para consolidar a conversa como processo permanente. Em determinados per&iacute;odos do ano, as negocia&ccedil;&otilde;es tomam 80% do meu tempo como secret&aacute;rio&rdquo;, disse.<\/p>\n<p> \t<em>PECPF &ndash; Vale lembrar que o acordo firmado com o PECPF em agosto do ano passado, que prev&ecirc; reajuste da Gratifica&ccedil;&atilde;o de Desempenho, tem efeitos financeiros a partir de julho deste ano e est&aacute; confirmado pelo governo.<\/em><\/p>\n<p> \t<span style=\"font-size: 10px\"><strong><em>Fonte: Ag&ecirc;ncia Brasil &#8211; Reportagem de Luciene Cruz<\/em><\/strong><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>NULL<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","_joinchat":[],"footnotes":""},"categories":[17],"tags":[],"class_list":["post-11347","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias","et-doesnt-have-format-content","et_post_format-et-post-format-standard"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11347","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11347"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11347\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11347"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=11347"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=11347"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}