(*) Iran Ferreira de Miranda <\/p>\n
\u201cNo ju\u00edzo de Deus as nossas boas obras nos defendem; no ju\u00edzo dos homens o maior inimigo que temos s\u00e3o as nossas boas obras. N\u00e3o h\u00e1 maior delito no mundo do que o querer ser melhor; um grande delito muitas das vezes acha piedade; um grande merecimento jamais.\u201d – Pe. Antonio Vieira<\/em><\/p>\n A nossa sauda\u00e7\u00e3o ser\u00e1 voltada para o campo da reflex\u00e3o e da a\u00e7\u00e3o. Nada mais justo neste momento dedicado aos resistentes servidores do Plano Especial de Cargos do Departamento de Pol\u00edcia Federal, criado pela Lei 10.682\/03, essa categoria aviltada e esquecida no bojo deste DPF, mas temos uma hist\u00f3ria da qual n\u00e3o devemos nos envergonhar. Assumimos as responsabilidades que nos foi confiada nesses longos 64 anos de cria\u00e7\u00e3o da Pol\u00edcia Federal. Com nosso esfor\u00e7o, dedica\u00e7\u00e3o e trabalho temos contribu\u00eddo com o alto \u00edndice de credibilidade, respeito e admira\u00e7\u00e3o que a sociedade brasileira prima por essa organiza\u00e7\u00e3o policial. No entanto, n\u00e3o podemos deixar de registrar que, para a realiza\u00e7\u00e3o de nossas tarefas, temos nossas limita\u00e7\u00f5es estruturais, or\u00e7ament\u00e1rias e mazelas administrativas, as quais denunciamos por v\u00e1rias vezes. Em muitas ocasi\u00f5es o servidor \u00e9 desmotivado para desempenhar o seu papel de agente p\u00fablico por falta de condi\u00e7\u00f5es de trabalho, de forma\u00e7\u00e3o e capacita\u00e7\u00e3o profissional. A exemplo disso, o concurso p\u00fablico realizado no ano de 2004, para o preenchimento de 1.682 vagas para cargos administrativos do Pol\u00edcia Federal, mais de 90% deixaram essa institui\u00e7\u00e3o para ingressarem em outros \u00f3rg\u00e3os por causa dos baixos sal\u00e1rios pagos a esses servidores. <\/p>\n Os governos que se sucedem no \u00e2mbito federal nunca priorizaram a qualifica\u00e7\u00e3o dos servidores administrativos do Departamento de Pol\u00edcia Federal. Os sal\u00e1rios s\u00e3o aviltados, a precariza\u00e7\u00e3o e a terceiriza\u00e7\u00e3o \u2013 marcas dessas gest\u00f5es \u2013 amea\u00e7am a qualidade dos servi\u00e7os que prestamos \u00e0 sociedade. Ainda assim, o governo federal se nega a negociar, sempre impondo os seus posicionamentos. Por isso, as paralisa\u00e7\u00f5es e as manifesta\u00e7\u00f5es do Sindicato Nacional dos Servidores do Plano Especial de Cargos do Departamento de Pol\u00edcia Federal se sucedem. Estamos dizendo hoje ao Senhor Ministro do Planejamento, ao Senhor Diretor-Geral do DPF, aos Senhores Deputados e Senadores, e \u00e0 sociedade brasileira que o melhor presente que poder\u00edamos receber nesse dia seria a reestrutura\u00e7\u00e3o do Plano Especial de Cargos do Departamento de Pol\u00edcia Federal. Por\u00e9m, o governo se incumbe de gastar milh\u00f5es em propaganda, ao inv\u00e9s de investir maci\u00e7amente na qualifica\u00e7\u00e3o do servidor publico. O governo federal, por exemplo, faz das suas obriga\u00e7\u00f5es um verdadeiro espet\u00e1culo midi\u00e1tico. O que exigimos? Que sejamos tratados como seres pensantes e n\u00e3o apenas como executores de ordens superiores. Que os servidores do Plano Especial de Cargos do Departamento de Pol\u00edcia Federal sejam tratados com respeito e que se d\u00ea um basta a essa pol\u00edtica de minimiza\u00e7\u00e3o do Estado. Que a nova dota\u00e7\u00e3o or\u00e7ament\u00e1ria contemple as suas necessidades econ\u00f4micas, e lhes garantam melhoria de vida, sem exclus\u00e3o. Nossa essencialidade \u00e9 not\u00f3ria, pois s\u00e3o os servidores do Plano Especial de Cargos do DPF, homens e mulheres que mesmo sendo proibidos de ostentar o emblema met\u00e1lico da Pol\u00edcia Federal conforme Portaria n\u00ba 608\/2008-DG\/DPF, de 15 de outubro de 2008, representam um dos mais importantes pilares do Departamento de Pol\u00edcia Federal. <\/p>\n Comemorar mesmo, s\u00f3 com a reafirma\u00e7\u00e3o de nossa luta por uma carreira estruturada e organizada. Por isso, nossa resist\u00eancia ao governo contra a terceiriza\u00e7\u00e3o, a privatiza\u00e7\u00e3o, a precariza\u00e7\u00e3o, o autoritarismo e tratamento diferenciado.<\/p>\n Vamos comemorar nossa unidade e organiza\u00e7\u00e3o na perspectiva da constru\u00e7\u00e3o de uma Pol\u00edcia Federal justa e comprometida na defesa de todos os servidores que integram e defendem as suas hostes. Na defesa da sociedade, e na defesa das institui\u00e7\u00f5es democr\u00e1ticas. AVANTE, HOMENS E MULHERES QUE INTEGRAM O PLANO ESPECIAL DE CARGOS DO DEPARTAMENTO DE POL\u00cdCIA FEDERAL.<\/strong><\/p>\n (*) MAT. 5465 – DCPQ\/CGPRE\/DCOR<\/p>\n (**) As informa\u00e7\u00f5es e opini\u00f5es s\u00e3o de inteira responsabilidade do autor.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" NULL<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","_joinchat":[],"footnotes":""},"categories":[17],"tags":[],"class_list":["post-10560","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias","et-doesnt-have-format-content","et_post_format-et-post-format-standard"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10560","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10560"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10560\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10560"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10560"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sinpecpf.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10560"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}